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从客观上来看,一个单位的周年庆典,就是这个单位的经济实力与社会地位的充分展示。从来宾出席情况到周年庆典氛围的营造,以及周年庆典活动的整体效果,都会给人一个侧面的诠释。通常来说,人民习惯用对比的方法来看待周年庆典,比如某企业举行周年庆典,人民首先想到的是,与其同等规模的其它企业举办活动时的情形,对比之下,人们会对举办活动的企业持有一种看法,也就是认知程度的问题,如果印象比较好企业,企业举办周年庆的必要性对企业信赖程度就会提高。
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(1)先要确定庆典的主题,在进行精心安排策划,同时进行一些适当的宣传。
(2)拟定庆典仪式会出席的宾客名单,一般会有社区负责人代表、员工代表、政府要员、社团等。
(3)拟定庆典程序,一般为:签到、宣布庆典开始,宣布来宾名单、致贺词、致答词、剪彩等举办。庆典活动的注意事项
(4)事先确定致贺词、答词的人名单,并拟好贺词、答词,贺词、答词都应言简意赅。
(5)确定关键仪式人员,如剪彩、揭牌、托牌等;除本单位领导外,还应邀请德高望重的知名人士。;
(6)安排各项接待事宜,事先确定签到、接待、剪彩、摄影、录像、扩音等有关服务礼仪人员。
(7)可在庆典活动中安排节目,如舞龙等;还可邀请来宾题词,以作为纪念。
(8)庆典结束后,可组织来宾参观本组织的设施、陈列等,增加宣传的机会。
“企业举办周年庆的必要性”所述的内容,是我们的小编精心为大家准备的,还记得上篇中说了什么吗?这些或许都有些不全面的地方,我们会在以后的文章中为大家一一说明